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嘉兴人的最新延迟退休年龄表出来了?人社部却说:谣言!甚至给了个消息...晴天霹雳!

2018-01-13阅读 191 嘉兴第九区 我要关注

今天,要告诉大家

一个不知道是好还是坏的消息……

大家最关心的延迟退休

有最新消息了

1月9日,人社部部长尹蔚民在人民日报发表署名文章时再次提及,针对人口老龄化加速发展的趋势,适时研究出台渐进式延迟退休年龄等应对措施。

一时间,这项关乎所有职工就业生活的

重要政策再次走上风口浪尖


有业内人士认为

这可能是人社部释放政策将近的信号

但也同时体现出各方在此政策中仍在博弈


实际上

谣言1:退休方案已出

在2015年,尹蔚民曾明确要在2017年推出延迟退休方案并在推出后五年渐进式实施。

可是真实情况是:2017年根本没有出台方案,而2018年方案合适推还是个问题。

谣言2:退休年龄表

这几天朋友圈在疯传

这样一张大表格,

说是可以根据自己的年龄,

算算到底哪一年退休……

男性职工退休对照表
出生年份
2018年年龄(岁)延迟退休(年)
实际退休年龄(岁)退休年份
1958601612019
1959591612020
1960581612021
1961571612022
1962561612023
1963551
612024
1964542622026
196553262

2027

1966522622028
1967512622029
1968502622030
1969492622031
1970483632033
1971473632034
1972463632035
1973453632036
1974443632037
1975433632038
1976424642040
1977414642041
1978404642042
1979394642043
1980384642044
1981374642045
1982365652047
1983355652048
1984345652049
1985335652050
1986325652051
1987315652052
1988305652053
1989295652054
1990285652055
1991275652056
以后类推




女性职工退休对照表
出生年份
2018年年龄(岁)延迟退休(年)
实际退休年龄(岁)退休年份
1963551
562019
1964541562020
196553156

2021

1966522572023
1967512572024
1968502572025
1969493582027
1970483582028
1971473582029
1972464592031
1973454592032
1974444592033
1975435602035
1976425602036
1977415602037
1978406612039
1979396612040
1980386612041
1981377622043
1982367622044
1983357622045
1984348632047
1985338632048
1986328632049
1987319642051
1988309642052
1989299642053
19902810652055
19912710652056
以后类推





当我看到这个表的时候,

再也绷不住了!

首先表格就有常识性错误,

女性职工退休现在的退休年龄是50周岁,

女性干部退休现在的年龄是55周岁。

即使是延迟退休,

女性职工延迟退休年龄也应该是从51岁开始。

表格上的错误,简直误导不了解情况的人。


根据这张表格

70后、80后、90后的我们怎么也逃不掉了

60岁还被称为打!工!仔!

但是这张表真的属实么,新闻来源又是哪呢?我发现,多家公众号都写着新闻来源于央视财经,附上了这么一个视频~


央视财经频道《经济信息联播》

关于“哪些人群最关注延迟退休”的调查

↓↓↓


看完以后,小掌表示完全懵圈儿啊……

这里面好像只是一个调查

完全没有提到方案已经定下来了啊


记者致电“12333人力资源和社会保障服务热线”,工作人员明确表示,虽然所谓的“延迟退休方案”近日在网上传得沸沸扬扬,但目前热线并没有接到相关政策通知


原来,2015年下半年,一份名为《人社部渐进式延迟退休年龄时间表》就曾刷屏微信朋友圈,很多人就对照这份表计算自己的退休时间。但是,人社部社会保障研究所所长金维刚当时就已辟谣称,这份表不是真的。对比发现,2015年热传的那张表格与近日网传“延迟退休方案”中的表格别无二致。


可以确定近日在网上热传“延迟退休终于定了”的说法,实则是一个“新瓶装旧酒”的谣言。



表格是假的,定了也是假的…

拿N年前的假消息来忽悠~

尹蔚民曾表示,目前我国就业形势依然严峻复杂,就业压力非常大,特别是近几年,化解过剩产能职工分流安置的压力较大,在这样一个背景下,制定延迟退休政策就需要更加稳慎。


四类人将受延迟退休影响,70后影响最大



人口老龄化使延迟退休成为必然



我国正面临人口老龄化的巨大压力,而我国现有的退休政策并不足以应对人口老龄化的趋势。


而我国的实际退休年龄跟国际差距较大。人社部社会保障研究所所长金维刚表示,目前我国职工平均退休年龄偏低,实际上的平均退休年龄只有54岁,是世界上平均退休年龄比较低的国家。


哎……

越看心越累

看来延迟退休是跑不了

但实际的政策都没有下来,一切都是虚无



理想中的60岁

早上公园散步

下午茶园喝茶

晚上广场舞跳一跳



而现实是,多年后的我

↓↓↓

早上散步回来儿子说:“爸,你先送孩子上学再去上班,我来不及先走了。”

在单位,“老李啊,你没事得多上网查查资料,要与时俱进。

在食堂,“老李,你的假牙又掉在我的盘里了,下次吃饭注意点。


老李和你说过好多次了,不要把拐杖带进公司,放到门口。



对于觉得退休遥遥无期的小伙伴们

想说:

加油!我们可以的!

会迎来退休那天的!

延迟退休了,“五险一金”如何利益最大化?如何正确使用不浪费?
1
养老保险

有工作要缴,没工作自己也要缴,退休后让国家养你。


有小伙伴问“我现在是自由职业者,是否还有必要缴纳养老保险呢?”


小掌建议最好去当地的社保中心自己缴社保,毕竟这是一种社会保险,跟市面上的商业养老险相比成本低很多。而且如果之前在用人单位已经缴纳了几年,突然就中断不缴了,等到了退休年龄就无法享受国家的基本养老保障。


养老保险一般要缴满15年,到退休的时候才能终生享受基本养老金。所以想拿养老金的人请务必在自己退休前缴满15年。如果到退休时养老保险缴不满15年,国家会把你自己账户上积累的那每月8%的养老金退给你。而单位为你交的20%的钱就拿不到了。


2
生育险



其实生育险不仅女生可以有,男生拥有它也绝不是累赘!你不知道吧?

先说说女生如何使用生育险:


如果你在工作期间怀孕生子,那么等你出院后要尽快把相关证件,比如结婚证(未婚生子的就报销不了)+准生证(非单独生2胎的报销不了)+相关检查病历+住院和手术费用的所有发票等等N多材料交到公司。通常公司会在医保规定的范围内,给你报销。


然后我们说说男生。别老觉得一个大老爷们儿每个月还得缴生育险多么不值,讲真哦,如果你老婆没工作或者她的单位没给缴生育险,在她产前,你缴的生育保险满9个月了,那么你也可以报销生育费用的。


3
失业保险


主动辞职的,别想拿到失业金。


想领取失业险,就必须同时符合三个条件,一是你的单位和本人已经连续缴费满1年;二是已经进行失业登记并有求职要求;三是并非因本人意愿中断就业。


前两点都好理解,最后一个“非本人意愿中断就业”该如何判定呢?比如公司主动把你劝退了,或者合同到期,你和单位双方都不想续签了,这两种情况才可以领取失业险。要是自己主动提出离职的,就算你缴满1年,就别想拿到失业金。


4
工伤险



上下班路上出了事故也可以报销。


可能是你还不知道该怎么用吧。赶紧给你支一招:


如果你上班的路上被车撞了,别私了,赶快报警,让警察来调查记录并拍照采集证据,处理后会开具事故鉴定书之类的凭证,你拿着警察叔叔开的凭证,就可以找公司报销工伤险了。


另外,工伤险还有个时效问题。别耗着,马上跟用人单位说。


5
住房公积金



十大职工住房公积金提取范围:

1.购买昆明市行政区域内住房的;

2.购买昆明市行政区域外住房的;

3.在昆明市行政区域内新建、翻建、大修自住住房的;

4.在昆明市行政区域内租房的;

5.与单位解除劳动合同关系的;

6.离休、退休的;

7.职工死亡或被宣告死亡的;

8.出境定居、应征入伍的;

9.支付物业费的;

10.法院强制扣划的。


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